Infos zum Job

Deine Aufgaben:
As Teil unseres internationalen Teams zur Sicherstellung der Datenqualität der Configuration Management Database (CMDB) in ServiceNow unterstützt du folgende Aktivitäten:
Du führst Checks von Validität und Qualität der vorhandenen Einträge durch
Überprüfung und Updates der Einträge in Kooperation mit Key-Stakeholdern
Du bist für die Vorbereitung und Durchführung von Daten-Aktualisierungen zuständig
Pflege- und Update-Aktivitäten gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben

Dein Profil:
Du bist inmitten deines Bachelor- oder Masterstudiums der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften o.Ä.
Sehr gute Kenntnis von Microsoft Office Anwendungen und insbesondere Microsoft Excel
Erste Erfahrung oder Ausbildung im IT Service Management und/oder Projektmanagement wünschenswert
Erfahrung oder Ausbildung in Prozess- und Qualitätsmanagement wäre zusätzlich von Vorteil
Du besitzt gute analytische und kommunikative Fähigkeiten
Du schätzt Selbstständigkeit, arbeitest aber auch gerne im Team
Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten dir:
Einmalige, agile Unternehmenskultur und viel Raum, um dich zu entfalten
Du kannst erste Berufserfahrungen in der Beratung sammeln und wertvolle Einblicke in Kundenprojekte bekommen
Ein innovatives Umfeld und das Arbeiten in kleinen, dynamischen Teams ganz ohne Hierarchien
Ein interdisziplinär aufgestelltes Team, in dem auch der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt
Stylische Büroräume an unseren Standorten München, Stuttgart, Frankfurt sowie moderne Ausstattung
Außergewöhnliche Events zum Austauschen und Netzwerken
Sportgruppen und jede Menge Gesundheitsinitiativen
Gute Übernahmechancen

Für Fragen steht dir Selina Dulz unter 089/360 531-6383 gerne zur Verfügung.

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Über Metafinanz - Informationssysteme GmbH

metafinanz. Wir transformieren das Business unserer Kunden in neue Modelle für die Wirtschaft 4.0. Dabei überzeugen wir durch ganzheitliche Betrachtung von Wertschöpfungsketten und verbinden Business mit IT. Die Menschen in unseren Teams sind der Schlüssel dieses Erfolgs. Wir suchen Mitarbeiter, die mit Leidenschaft gestalten und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Was uns besonders macht:
Wir setzen auf Vertrauen statt Kontrolle, ein schnelles Netzwerk statt festgefahrener Prozesse, Arbeiten auf Augenhöhe statt starrer Hierarchien und Transparenz statt Informationsinseln. Unsere agilen Strukturen stellen Teams in den Mittelpunkt und bieten Raum für Selbstverantwortung und persönliche Weiterentwicklung. Als Unternehmen der Allianz Gruppe vereinen wir die Vorteile des Konzernumfelds mit einer lebendigen Startup-Kultur unter einem Dach.