Infos zum Job

Sie unterstützen das Team Personalentwicklung/-management im Tagesgeschäft und übernehmen eigenverantwortlich vielfältige Aufgaben, insbesondere im Bereich des Bewerbermanagements.

Ihr neues Team
Es erwartet Sie ein offenes, engagiertes und motiviertes Team. Eigene Ideen sind ausdrücklich erwünscht und können in verschiedensten Tätigkeiten eingebracht werden. Der gemeinschaftliche Austausch und der persönliche Zusammenhalt sind ein großes Plus unserer Abteilung.

Ihr neues Tätigkeitsumfeld
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie uns schwerpunktmäßig im Bewerbermanagement. Sie nehmen Kontakt zu Bewerber*innen auf und koordinieren Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Darüber hinaus erledigen Sie Recherchetätigkeiten und Auswertungen und unterstützen uns bei der Vor- und Nachbereitung von Einführungstagen für neue Mitarbeiter*innen. Neben vielfältigen Einblicken in die Personalarbeit können Sie sich persönlich einbringen und entwickeln.

Unser Angebot an Sie
– Mitarbeit in einem engagierten Team
– Vielfältige Einblicke in die Personalarbeit eines großen Gesundheits- und Sozialunternehmens
– Attraktive Vergütung und anteiliger Anspruch auf bezahlten Urlaub
– Flexible Arbeitszeiten
– Sehr gute Anbindung an den ÖPNV

Ihr Profil
– Sie sind Student der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal
– Erste Erfahrungen in der Personalarbeit sind wünschenswert
– Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
– Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
– Sie haben ein Auge fürs Detail

Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@jsd.de